ما هي النتيجة غير المقصودة لمقترح كاليفورنيا 209؟

2024 مؤلف: Edward Hancock | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-16 01:28

لواحد، الاقتراح 209 كان له تأثير سلبي على الأقليات الممثلة تمثيلا ناقصا في جامعة كاليفورنيا (جامعة كاليفورنيا) أنظمة (وانج ، 2008). ثانية نتيجة غير مقصودة لمرور الاقتراح 209 هو أن نسبة الأقليات الممثلة تمثيلا ناقصا المقبولة والمسجلة قد انخفضت (وانغ ، 2008).

إذن ، ماذا كانت نتيجة الدعامة 209؟

الاقتراح 209 (المعروفة أيضًا باسم مبادرة الحقوق المدنية في كاليفورنيا أو CCRI) هي ورقة اقتراع في ولاية كاليفورنيا اقتراح التي ، عند الموافقة عليها في نوفمبر 1996 ، عدلت دستور الولاية لمنع المؤسسات الحكومية للدولة من النظر في العرق أو الجنس أو العرق ، على وجه التحديد في مجالات التوظيف العام ،

وبالمثل ، هل حظرت كاليفورنيا العمل الإيجابي؟ العمل الإيجابي ليس "خدمة خاصة". العديد من الدول لديها العمل الإيجابي المحظور برامج في الماضي. حدث هذا في كاليفورنيا في عام 1998 ، وعندما فعلت ، الالتحاق بالأبيض والأسود في جامعة كاليفورنيا ، انخفض بيركلي من 24٪ إلى 13٪ فقط.

إلى جانب ذلك ، أي مما يلي كان نتيجة للمقترح 209؟

أولئك الذين عارضوا الاقتراح 209 توقع أن إنهاء المحاباة العرقية أو الجنسية سيؤدي إلى انخفاض حاد في الالتحاق بالجامعات من السود والأسبان ، ونكسات للنساء في الوظائف العامة ، وتقليل الأموال المخصصة لمراكز اكتشاف السرطان وملاجئ العنف المنزلي ، أو غير ذلك من الأمور السلبية المقلقة. تأثيرات.

ما هي الدول التي حظرت العمل الإيجابي؟

تسع تنص على في الولايات المتحدة لديك أبدا محظور ال العمل الايجابي : كاليفورنيا (1996) ، تكساس (1996) ، واشنطن (1998) ، فلوريدا (1999) ، ميشيغان (2006) ، نبراسكا (2008) ، أريزونا (2010) ، نيو هامبشاير (2012) ، وأوكلاهوما (2012). ومع ذلك ، تكساس المنع مع Hopwood v. Texas تم عكسه في 2003 بواسطة Grutter v.