كيف تقيم تقييم الأداء؟

2024 مؤلف: Edward Hancock | [email protected]. آخر تعديل: 2024-01-18 09:16

يوجد أدناه نسخة مبسطة من تخطيطنا ، تعتمد بشكل فضفاض على عملية التصميم المتخلفة:

1. تحديد أهداف أداء - التقييم القائم .
2. حدد معايير الدورة المناسبة.
3. إعادة النظر التقييمات وتحديد فجوات التعلم.
4. صمم السيناريو.
5. اجمع أو اصنع المواد.
6. تطوير خطة التعلم.
7. سيناريو.
8. مهمة .

بخصوص هذا ، ما هو مثال على التقييم القائم على الأداء؟

العروض المسرحية هي نوع واحد من الأنشطة التعاونية التي يمكن استخدامها كملف أداء - التقييم القائم . يمكن للطلاب إنشاء و / أو أداء و / أو تقديم استجابة حرجة. أمثلة تشمل الرقص والحفل والتمثيل الدرامي. قد يكون هناك تفسير نثر أو شعر.

قد يتساءل المرء أيضًا ، ما هي الأدوات المختلفة لتقييم الأداء؟

• المشاريع. أوسع استخدامات لتقييم الأداء هو التعلم القائم على المشاريع.
• مهام الأداء الأخرى. هناك العديد من أشكال مهام الأداء: الاستجابة القصيرة والطويلة والرسومات ومقاطع الفيديو والمقابلة.
• دور تقييم الأداء.
• تتبع الإتقان.

مع وضع هذا في الاعتبار ، هل اختبار المقالة تقييم قائم على الأداء؟

أ تقييم الاداء يمكن أن يتضمن إنشاء منتج ، مثل مقال ، ملصق ، أو اختراع ، أو قد يضطر الطالب إلى إجراء عملية ، مثل لعب الأدوار في حدث تاريخي ، أو إجراء مناظرة ، أو تقديم عرض تقديمي شفهي.

ما هما نوعان من التقييم القائم على الأداء؟

هناك ثلاثة أنواع الأداء - التقييم القائم يمكن الاختيار من بينها: المنتجات أو العروض أو التقييمات الموجهة نحو العمليات (McTighe & Ferrara ، 1998). يشير المنتج إلى شيء ينتجه الطلاب ويقدم أمثلة ملموسة لتطبيق المعرفة.